由江門青年會統籌、澳門基金會贊助的“‘聆聽青年的聲音’——粵港澳大灣區政策下,澳門青年就業暨創業需求之調查研究”,於12月30日在江門同鄉會文康中心舉行發佈會。調查顯示,青年前往粵港澳大灣區發展的意欲不高。
立法議員、江門青年會會長鄭安庭,江門青年會理事長夏俊英、監事長甘俊傑、常務副會長余子文,課題組成員、德科顧問及管理有限公司分析員陳健龍等介紹情況。
調查以街頭訪問方式進行,共發出近700份問卷,成功收集了602份面向本澳青年的有效問卷。結果顯示,青年前往灣區發展的意欲不高,在 10分的最高可能性中整體得 2.3分;3成受訪者認為大灣區職場競爭激烈、缺乏朋友或人脈及與家人分隔是主要影響因素;有 2成受訪者認為本澳青年不佔優勢;6成 1認為本澳青年的競爭力與內地競爭者相若。
鄭安庭稱,粵港澳大灣區建設是國家發展藍圖一項重大戰略部署,澳門更被定位於四大核心城市之一。本澳青年將會在大灣區發展建設中扮演非常重要的角色。在大灣區發展初始階段,青年會及時地去了解本澳青年人對大灣區的了解和看法,並嘗試提出建議幫助他們把握大灣區的發展機遇。希望能為社會各界,包括特區政府、社團和私人公司提供更多有效決策信息,幫助青年把握大灣區的歷史發展機遇,融入大灣區,在大灣區和澳門的建設發展中發揮更大力量。
研究成果顯示,青年普遍認同澳門於大灣區“一中心、一平台、一基地”的定位,並且認為澳門圍繞旅遊業發展相關產業,例如博彩業和會展等最有利於澳門在大灣區中的定位。然而青年人對“一平台”以及“一基地”定位了解程度較低,更存在職場競爭激烈,學習能力、語言能力或數據分析能力等硬技能不及內地競爭者,政制及法律風險是學生群體第二大顧慮等因素,從而影響到灣區發展意慾。
江門青年會常務副會長余子文認為,本澳青年需加強自身各項硬技能水平,如學習能力及數據分析能力等,以提升在灣區的競爭力,並透過多方面了解及發揮自身優勢,逐漸融入當地文化。他建議政府、社團及企業可為青年提供更多學習交流機會,透過參訪不同企業進一步了解更多資訊,以提升青年融入灣區發展意欲。讓青年在學習中不斷進步,把握歷史發展機遇,為大灣區和澳門的建設貢獻更大的力量。
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